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如此一来,这个世界又怎么会去探索
理制度和工作制度?毕竟修士有很多办法都可以解决。
百里繁
看见自己写的东西,心情格外复杂。
可当了仙官,不能对下界有过多参与,不能滥用仙法,之前的那些约定俗成的
法一下
就不能用了。
这写的哪里是工作经验分享,分明是她这小小仙界打工人的血泪啊。
于是,工作效率那叫一个慢。
讲了这个,恐怕几位天帝能直接把她打落地狱去。
百里繁
一边整理着思路,一边拿起笔在纸上写写画画。
“那就恭敬不如从命了。”燕景长还是答应了下来。
仙官要
的事情太多了,而且还有堕仙这
搅屎
在,很容易就把工作给
没了。
而且,仙界并没有对仙官们
行集
培训,一来是每个岗位事务不同,没法统一培训,二来是仙界万族并包,文化
平各不相同,要如何培训才能让所有人都满意?三来就是时间不等人,仙官培训不得千百年起步?有这个时间,直接放他们
个几十年,该会的就都会了。
在这个文明世界里,修行是占据了大
分的,就连那些凡人国度,后面也有宗门支持。比如要追查杀人凶手,不需要什么证据啊痕迹,只要召唤死者灵魂一问便知,又比如贪污腐败,只要立下
心誓言即可,到时候违反了自然会被反噬。
仙官制度
现的时间虽然也不短了,但对于仙人来说却不算长。而且仙人从还是修士开始,基本就不用怎么
俗务,只要知
怎么修炼怎么除
卫
行侠仗义就行了。
所以,这个仙官转正大会,实际上也可以说是一次变相的短小培训。
百里繁
能讲的东西有很多,尤其是对新人仙官来说,怎么最大化程度的报销,怎么摸鱼,怎么给自己争取福利之类的,都是实打实的经验好
,但问题是她不能讲这个啊。
……
工作方式也颇为老
,只有
的久了才知
门路。但这样的经验谁会免费分享
来?直接传给自己这一脉的新人仙官不是更好?
“工作效率提
也可以通过外包,临时工等制度将工作分
去,活是
不完的,要学会用人,这也可以讲一讲,比如讲讲我招人的事……”
唉,那就只能讲讲工作方法了。
笨,这
机会不把握住么?我还等着你以后也
救世
来当个工作人员呢!
“工作方法要创新,面对这些问题老问题都要拓展思维,不能顺着敌人的思维走,要学会破局才行。”百里繁
自言自语
,“这倒是能够写一下。比如堕仙那个事……”
百里繁
这才满意。
不知不觉,纸面已经半满了。
可仙官不一样。
邪忙不迭的伸手推了他几下。
百里繁
所学习到的
理制度和
事方法,来自于另一个截然不同的科技文明,也是不断探索
来的。
三太
这边的好
度也要刷一刷才行。
一个月后。
要写发言稿,考虑的东西就比较多了。